产假休完，公司会从我工资中扣除五险一金吗？

产假休完，公司不应从工资中扣除五险一金。法律依据：《劳动法》等规定，产假期间工资照发，五险一金由公司缴纳，不得因产假扣除。若公司违规扣除，将损害员工权益，影响员工社保待遇。
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公司不应扣除五险一金，常见处理方式为与公司沟通或投诉。若公司违规，可先与公司人力资源部门沟通解决；若沟通无果，可向劳动监察部门投诉，维护自身合法权益。
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产假后公司不应扣五险一金。1.如公司违规扣除，首先与公司人力部门沟通，要求恢复五险一金缴纳并补发被扣工资。2.若沟通无效，收集证据如工资条、社保缴纳记录等，向当地劳动监察部门投诉。3.劳动监察部门会调查处理，若公司确实违规，将要求其整改并可能面临处罚。